Quiénes Somos
Los profesionales en la especialidad
de ventas, que podemos ayudarle
Acerca de Nosotros
Somos una consultora especializada en Capacitación, motivación, evaluación, selección personal training, COACHING – PNL MENTORING y consultoría en ventas profesionales con más de 31 años de experiencia en la especialidad en el mercado nacional y en la región.
Nuestra empresa está integrada por profesionales locales e internacionales que creemos en el crecimiento personal y profesional de gente que se compromete en alcanzar metas y objetivos de vida concretos.
Nuestros facilitadores son peruanos y extranjeros, con total disposición y entusiasmo para contribuir con el crecimiento de nuestros clientes con la participación y dirección de nuestro coach Mg. Juan Carlos Carrasco
¿Qué ofrecemos?
Incrementar sus ventas, retener,
recuperar más y mejores clientes
- Programas, talleres, cursos de CAPACITACIÓN Y MOTIVACIÓN en ventas
- Gestión de ventas OUTSOURCING, conducción proactiva para la gestión de ventas
- MENTORING en ventas profesionales y negocios internacionales
- PERSONAL TRAINING para directivos, gerentes y jefes comerciales
- Entrevistas, evaluación y selección de gestores comerciales
- COACHING-PNL NEUROVENTAS NEUROMARKTING
- Consultoría en planes y pronósticos de ventas, estrategias y tácticas comerciales
- Talleres y cursos ONLINE vía zoom
- Conferencias virtuales
- Selección y conformación de equipos comerciales.
- Evaluación de desempeño comercial 360 grados.
- Consultoría en ventas y negocios profesionales.
- OUTOSURCING, pronósticos y planes comerciales.
¿Cómo lo hacemos?
Nuestros estimados clientes afirman que nuestras metodologías y sistemas de desarrollo son dinámicas, motivadoras , participativas, prácticas 100% y con rendimiento medibles, que facilitan el retorno de sus inversiones.
INSTRUMENTOS QUÉ ASEGURAN EL RENDIMIENTO DE SU INVERSIÓN:
- Programas, talleres y cursos “a la medida” con productos y servicios de nuestros clientes
- Evaluación de desempeño de entrada y salida
- ROLE PLAY “posición escucha” , “cambio de roles” e interpretación de papeles
- Medición de respuestas rápidas “Cliente oculto”
- Test de rapidez y actitudes comerciales
- Pruebas de consenso del tercio +1
- Promotores de acción que promueven cambios de comportamientos a favor de las ventas
- Planes de acción que comprometen resultados progresivos e inmediatos
-
H-H vendedor, que permite medición y mejora continua del desempeño de la FUERZA DE VENTAS
“Lo que no se mide , no se puede mejorar ni crecer”.
- KPIs instrumentos de medición de performance de ventas
- Promotores de acción para el desarrollo de personas
Training, capacitación en ventas profesionales*
Un vendedor profesional es exitoso porque agrega valor a cada una de sus presentaciones.
Liderazgo Transformacional*
No se trata de cambiar a las personas, ni de ayudarlas a convertirse en lo que pudieron ser, sino que se conviertan en MÁS de lo que ya son.
Servicio de atención al cliente*
¿Necesita construir un servicio de atención eficaz, que retenga clientes y genere más recompras? Modelo: “Escucha activa” (ACTIVE LISTENING) del Heard Disney.
Trabajo en equipo*
¿Puede lograr la unidad y el mejor potencial de su equipo a pesar de los tiempos difíciles?
¿A probado la metodología OKR (objetivos, resultados, clave)?
Automotivación Asertiva MBTI*
¿Cuáles son aquellas cualidades innatas que su fuerza de ventas posee, que usted debe alentar para permitirse un desempeño excepcional?
Consultorías y asesorías*
¿Necesita seleccionar un(a) vendedor(a), supervisor(a), un jefe o un gerente de ventas y no sabe dónde encontrarlo? ¿Requiere de un pronóstico y/o un plan de ventas? ¿Le urge un plan de compensaciones que motive a su equipo comercial?
* Ventas ONLINE, ventas CALL CENTER, ventas personales, ventas directas, ventas consumo masivo, ventas técnicas, ventas consultivas, ventas multiniveles, ventas detallista, ventas por catálogo, ventas industriales, ventas corporativas, ventas institucionales, ventas cruzadas.
PRINCIPIOS
1.- Orientar todas las acciones en favor de la otra parte: el cliente.
2.- Promover el aprendizaje mediante el ejemplo y la práctica guiada.
3.- Compartir, contagiar nuestra pasión, alegría y entusiasmo en la conquista de metas.
4.- Respetar a la competencia como fuente inagotable de nuestra creatividad, innovación y diferenciación.
5.- Tratar a los demás, como queremos que los demás nos traten.
VALORES
Responsabilidad, Disciplina, Pasión, Lealtad y Trabajo
MISIÓN
Promover el cambio y crecimiento continuo de nuestros clientes a favor de sus objetivos comerciales y en pro del desarrollo de nuestro país.
VISIÓN
Ser reconocidos como los líderes en el campo de la capacitación y motivación en ventas profesionales.